2017年安全工程師考試已進(jìn)入備考期，為幫助2017年安全工程師考生順利備考，建設工程教育網(wǎng)為各位考生整理了安全工程師高頻考點(diǎn)，同時(shí)，建設工程教育網(wǎng)安全工程師輔導班已經(jīng)開(kāi)通，各位考生可以隨報隨學(xué)，購買(mǎi)2017年安全工程師網(wǎng)課免費贈送上一期網(wǎng)課及移動(dòng)課堂，不怕網(wǎng)課不夠看！立即報課>>

　　企業(yè)安全文化現狀

　　總體上看，國外企業(yè)安全文化建設起步較早，并取得了較好的成就。美國杜邦公司的企業(yè)安全文化就是其中的優(yōu)秀代表。

　　杜邦公司認為，企業(yè)的安全文化是企業(yè)組織和員工個(gè)人的特性和態(tài)度的集中表現，這種集合所建立的就是安全擁有高于一切的優(yōu)先權。杜邦公司企業(yè)安全文化建設過(guò)程可以使用員工安全行為模型描述四個(gè)不同階段：

　?、僮匀槐灸芊磻A段；②依賴(lài)嚴格的監督；③獨立自主管理；④互助團隊管理。安全文化發(fā)展到第四階段，員工就把安全作為個(gè)人價(jià)值的一部分，把安全視為個(gè)人成就。

　　我國在20世紀90年代初就認識到安全文化建設的必要性并迅速展開(kāi)了廣泛的討論。1992年我國翻譯出版了INSAG組織編寫(xiě)的小冊子《安全文化》。1995年發(fā)出了“中國安全文化發(fā)展戰略建議書(shū)”。

　　國家安全生產(chǎn)監督管理局成立后，大力推進(jìn)安全文化建設，2006年國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《安全生產(chǎn)“十一五”規劃》將安全文化建設列為主要任務(wù)和重點(diǎn)工程，國家安全生產(chǎn)監督管理總局組織制定并印發(fā)了《“十一五”安全文化建設綱要》。

　　2008年國家安全監管總局頒發(fā)了《企業(yè)安全文化建設導則》和《企業(yè)安全文化建設評價(jià)準則》。2010年國家安全監管總局制定印發(fā)了《國家安全監管總局關(guān)于開(kāi)展安全文化建設示范企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)的指導意見(jiàn)》，標志著(zhù)我國企業(yè)安全文化建設進(jìn)入了一個(gè)新階段。

　　想要了解更多相關(guān)知識點(diǎn)和老師視頻，快來(lái)加入2017安全工程師復習戰隊吧！跟著(zhù)老師高效備考，快人一步，點(diǎn)擊即刻備考起航>>