1．咨詢(xún)工程師在咨詢(xún)工作計劃實(shí)施階段的工作內容不包括（?。?。
　　A．編寫(xiě)咨詢(xún)項目工作大綱
　　B．現場(chǎng)調研
　　C．組織實(shí)施
　　D．溝通調整
　　答案：A

　　2．恰當的項目范圍（?。┦浅晒?shí)施工程項目的關(guān)鍵。
　　A．定義 　
　　B．變更 　
　　C．控制 　
　　D．確認
　　答案：A

　　3．大型工程項目工作分解結構通?？梢苑譃榱墸阂患墳楣こ添椖?；二級為單項工程；三級為單位工程；四級為任務(wù)；五級為工作包；六級為工作或活動(dòng)。用于授權的通常是（?。?。
　　A．第五級
　　B．第四級
　　C．第三級
　　D．第一級
　　答案：D

　　4．不屬于工程項目范圍確認依據的是項目的（?。?。
　　A．可行性研究報告
　　B．工作分解結構
　　C．第三方評價(jià)報告
　　D．施工成本管理手冊
　　答案：D

　　5．工程項目范圍確認的結果是接收設計圖紙、招標文件、項目總體計劃等，這發(fā)生在項目周期中的（?。?。
　　A．決策階段
　　B．準確階段
　　C．實(shí)施階段
　　D．竣工驗收和總結階段
　　答案：B

　　6．工程施工承包合同發(fā)生變更時(shí)，如合同中沒(méi)有適用于該變更工作的費率和價(jià)格，雙方經(jīng)協(xié)商后又未達成一致意見(jiàn)，則應由（?。┐_定暫行費率和價(jià)格。
　　A．業(yè)主 　
　　B．承包商 　
　　C．政府 　
　　D．咨詢(xún)工程師
　　答案：D

　　7．下列建立項目管理組織的步驟，正確的先后順序是（?。?。
　?、俅_定項目工作內容 ②確定合理的項目目標
　?、劢M織結構設計 ④確定組織目標和組織工作內容
　　A．①-②-③-④ 　
　　B．②-①-③-④
　　C．②-①-④-③ 　
　　D．①-②-④-③
　　答案：C

　　8．組織作為管理的一項重要職能，其含義表現為（?。?。
　　A．組織職能定位
　　B．組織結構設置
　　C．組織職能分工
　　D．組織形式與組織行為
　　答案：D

　　9．團隊工作開(kāi)始進(jìn)入有序化狀態(tài)，成員之間經(jīng)過(guò)認識、了解與相互定位，形成了自己的團隊文化，培養了初步的團隊精神，這種狀態(tài)一般出現在項目團隊發(fā)展過(guò)程的（?。?。
　　A．形成階段
　　B．磨合階段
　　C．規范階段
　　D．表現階段
　　答案：C

　　10．項目組織再造時(shí)，新組織需要解決的問(wèn)題是（?。?。
　　A．上級領(lǐng)導認為需要解決的關(guān)鍵問(wèn)題
　　B．原組織中需要解決的所有問(wèn)題
　　C．項目委托單位新提出的所有問(wèn)題
　　D．原組織中不適應項目開(kāi)展的關(guān)鍵問(wèn)題
　　答案：D

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