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支付勞務(wù)分包人報酬的方式有哪些
勞務(wù)分包合同中，支付勞務(wù)分包人報酬的方式可以有以下三種，須在合同中明確約定：
a）固定勞務(wù)報酬方式：在包工不包料承包中，分包工作完成后按承包總價(jià)結算。因勞務(wù)分包不承擔施工風(fēng)險，如出現施工變更，分包人有權獲得增加工作量的報酬和工期順延。
b）按工時(shí)計算勞務(wù)報酬方式；按勞務(wù)分包人投入工作人員和天數支付勞務(wù)報酬。
c）按工程量計算勞務(wù)報酬方式。分包人按月（或旬、日）將完成的工程量報送承包人，經(jīng)過(guò)承包人與分包人共同計量確認后，按實(shí)際完成的工程量支付報酬。對于分包人未經(jīng)承包人認可，超出設計圖紙范圍和由于分包人的原因返工的工程量不予計量。
責任編輯：芊墨
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