三、不定項選擇題

    【例題1】能夠度量招標服務(wù)質(zhì)量的指標有（ ）。

    A.功能性 B.組織性 C.經(jīng)濟性 D.準確性 E.時(shí)間性

    【解析】答案ACE.通�？梢詮囊韵聨讉�(gè)方面來(lái)度量招標服務(wù)質(zhì)量： ①功能性。指招標服務(wù)效能上滿(mǎn)足客戶(hù)的程度。

    ②經(jīng)濟性。指客戶(hù)獲得招標服務(wù)所需費用的合理程度。③時(shí)間性。指客戶(hù)獲取招標服務(wù)時(shí)在時(shí)間上滿(mǎn)足要求的程度，包括及時(shí)、準確和省時(shí)等方面的要求。

    【例題2】以下不屬于招標采購項目管理的主要方法和工具的是（ ）。

    A.工作分解結構 B.甘特圖 C.里程碑計劃 D.抽樣調查統計法 E.時(shí)標網(wǎng)絡(luò )圖

    【解析】答案E.招標采購項目管理的主要方法和工具有：責任分配矩陣；工作分解結構；里程碑計劃；抽樣調查統計法；橫道圖（甘特圖）�？梢�(jiàn)沒(méi)有E選項時(shí)標網(wǎng)絡(luò )圖，所以E項是正確答案。

    【例題3】招標采購人力資源計劃編制的依據有（ ）。

    A.招標采購工作分解 B.招標采購工作進(jìn)度計劃 C.歷史信息

    D.人力資源安排描述 E.工作的延續時(shí)間

    【解析】答案ABCD.人力資源計劃的編制依據。包括：①招標采購工作分解（WBS）。招標工作分解結構明確了招標采購實(shí)施各階段工作所需資源的基本情況，是人力資源計劃的重要依據。②招標采購工作進(jìn)度計劃。這是制定人力資源計劃的基礎，每項招標工作何時(shí)需要多少人通過(guò)招標工作的進(jìn)度可以明顯看出。③歷史信息。歷史信息記錄了先前類(lèi)似招標工作使用資源的需求情況。④人力資源安排描述。 E選項工作的延續時(shí)間是招標采購工作費用估計的主要依據之一。所以正確答案是ABCD.